간단히 알아보는 애니어그램2번 유형 ‘협력가’의 특징

에니어그램을 활용하면 각각의 인간이 가지는 9가지 유형의 성격을 파악할 수 있으며 이를 통해 자신과 상대방의 성격 유형을 이해하고 서로의 행동과 감정을 예측할 수 있습니다. 이번 포스팅에서는 애니어그램2번 유형의 특징을 살펴보겠습니다.

애니어그램2번 유형 ‘협력가’의 특징

에니어그램 2번 유형은 도움을 주는 사람 즉 협력가라고 볼 수 있습니다.
마더 테레사나 마하트마 간디와 같은 보호적이고 모성애적인 유명 인사들은 자기 삶을 희생하며, 다른 사람들에게 도움을 주는 데 큰 역할을 했습니다. 그러나, 이들이 자기 삶을 바치는 데 있어서도, 자신의 감정을 표현하고 표현하면서 자신의 욕구와 필요를 충족시키는 데 주의를 기울였습니다. 이를 통해, 이들은 자신의 인생에서도 존중받을 만한 삶을 살았습니다. 이처럼 에니어그램 2번 협력가 유형은 보호적, 모성애적 유형 모두 다른 사람들과 관계에서 중요한 역할을 맡는 성격으로, 다른 사람들을 돕고자 하는 욕구와 책임감이 강합니다. 협력가 유형은 다양한 자기 모습을 갖고 있어 상대방에 따라 다른 모습을 연출할 수 있습니다. 이는 다른 사람들과 잘 적응하고, 상황에 따라 유연하게 대처할 수 있다는 장점이 있습니다. 

 

 

 

 

추천직업

자신에게 맞는 직업을 찾다 보면 다른 사람들의 경험과 지식을 바탕으로 한 조언을 통해 새로운 시각을 받을 수 있으며 자신이 인지하지 못한 새로운 가능성이나 문제점을 발견할 수 있는 계기가 되어 나에게 맞는 직업을 찾는데 도움이 되기도 합니다. 이번 글에서는 2번 유형 협력가에게 어울리는 직업을 함께 찾아보겠습니다.
2번 유형은 타인을 도우며 봉사하는 일을 좋아하고, 사회적으로 인정받는 일에 관심이 있습니다. 에니어그램 2번 협력가 유형은 다른 사람들을 돕는 것이 주요한 욕구이며, 이를 위해서는 상대방의 욕구와 필요를 이해하고 그것에 맞게 행동합니다. 이는 타인의 인정과 사랑을 얻기 위해서도 중요합니다. 반면, 보호적, 모성애적 유형은 자신이 돌보고 보호해야 할 대상이 있다는 생각으로, 상대방에게 조종하거나 감시하는 경향이 있습니다. 이는 자신이 필요로 하는 것보다는 타인이 필요로 하는 것에 몰두하는 모습을 보이지만, 이는 자신의 소유욕이 강하기 때문일 수 있습니다. 따라서 사회복지사, 심리상담사, 간호사, 교사, 자원봉사자 등 다양한 직업에서 이성적으로 봉사하는 업무에서 더욱 효율적으로 수행할 수 있습니다.
또한, 기업에서는 고객 서비스, 인사, 마케팅, 프로젝트 매니저 등의 분야에서도 이러한 성향을 살릴 수 있습니다. 이들은 자신이 하는 일이 다른 사람들에게 도움이 되며, 사회적으로 인정받는 일이라는 느낌을 주는 일들이기 때문입니다. 

이러한 성향은 다양한 분야에서 인간관계와 소통을 중요하게 여기는 직업에 유리하며, 일자리에서의 성과나 직장에서의 평판을 높이는 데 도움이 될 수 있습니다.

 

 

인간관계는 어떨까?

타인을 도우며 봉사하는 일은 우리의 자존감과 삶의 만족도를 높일 수 있습니다. 다른 사람들을 도와주는 일은 보람과 의미 있는 경험으로 여겨질 수 있으며, 자기 삶에 긍정적인 영향을 미칠 수 있어 삶에 유익한 이익을 안겨줍니다.
이들은 자신의 노력이 다른 사람들에게 도움이 되고, 그에 대한 감사와 인정을 받는 것이 큰 보람으로 느껴지는 경우가 많습니다. 이러한 성격적 장점들은 사회적으로도 매우 유용합니다. 사람들은 이러한 성향을 가진 사람들을 보면 친근하고 신뢰할 수 있는 사람으로 인식하며, 이러한 사람들과의 교류는 대개 원만한 협력과 동료애를 유지할 수 있는 것으로 나타납니다. 따라서 협력가들은 인간관계속에서도 타인을 도우며 봉사하는 일을 좋아하고, 사회적으로 인정받는 일에 관심이 있는 사람들은 대체로 친절하고 다른 사람들과의 상호작용을 즐기는 것을 좋아합니다. 

 

단점과 조언은?

적절한 조언을 받으면 자기 생각을 정리하고 타인의 의견을 들어 그것들을 조합하여 새로운 결론을 도출하게는 과정에서 도움을 얻을 수 있습니다. 이에 따라 개인적인 성장을 촉진하는데 긍정적인 영향을 발휘할 수 있게 되어 좋습니다. 그럼 지금부터 함께 협력가 성향의 사람들의 단점을 살펴보고 알맞은 조언 책을 살펴보겠습니다.

협력가 성향을 가진 사람들은 타인을 돕는 일에 큰 가치를 두며, 이러한 성향은 우리의 개인적인 성장과 사회적 발전에 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 하지만, 협력가들은 상대방의 욕구와 필요를 우선시하기 때문에 자신의 욕구와 필요를 무시하거나 억압하는 경향이 있습니다. 이는 내적으로 불만이 쌓이고 우울증과 같은 감정에 노출될 가능성도 있습니다.
따라서, 협력가 유형들은 자신의 감정을 인식하고 표현하는 것이 중요합니다. 또한, 상대방에게 너무 의존하는 경향이 있기 때문에, 자기 능력과 가능성을 충분히 인식하고 자신에게 도움이 되는 것을 찾아내는 것이 중요합니다. 자신의 감정을 무시하지 않고, 자신의 의견을 적극적으로 표현하며, 타인의 요구에 과도하게 대응하지 않는 것도 중요합니다.
또한, 협력가 유형들은 자신의 욕구와 필요를 충족시키는 것도 중요합니다. 이를 위해 자신을 위한 시간과 공간을 마련하고, 자신의 감정과 욕구를 인식하고 받아들이는 능력을 키우는 것이 필요합니다. 자신이 할 수 있는 일을 너무 많이 부담하지 않고, 일과 삶의 균형을 유지하는 것도 중요합니다.
마지막으로, 자신이 하는 일에 대한 인정과 보람은 중요하지만, 이를 위해 자신을 과도하게 희생하지 않고, 자기 삶과 소중한 인간관계를 충분히 즐기는 것 또한 중요합니다. 결국, 협력가 유형들은 자신의 성격적 특성을 이해하고, 자신을 적절하게 돌봐주며, 타인과의 상호작용에서 자신의 욕구와 필요를 충족시키는 방법을 찾아내는 것이 중요합니다.

 

요약

단점:

타인을 돕는 일에 큰 가치를 두는 성향으로 인해 정작 자신의 욕구와 필요를 무시하거나 억압하는 경향이 있다.

상대방에게 너무 의존하는 경향이 있다.

 

해결책:

1. 자신의 감정을 인식하고 표현하는 능력을 키워나가며 자신의 감정을 직시하고 자신의 의견을 적극적으로 표현할것

2. 타인의 요구에 과도하게 대응하지 않는 능력을 키운다.

3. 자신의 감정과 욕구를 인식하고 받아들이는 능력을 키우는 것

4. 자신의 욕구와 필요또한 받아들이며 키워나가고 내 일과 삶의 균형을 유지하는 노력을 기울일것

 

 

에니어그램 2번 유형에게 추천하는 색상은?

다른 사람들과의 상호작용과 사회적인 관계를 중요하게 생각하는 친절하고 따뜻한 이미지를 가지고 있는 이들에게 추천하는 색상은 이러한 이미지를 잘 반영할 수 있는 밝고 따뜻한 톤의 색상입니다. 예를 들어, 핑크, 연두, 황갈색, 살구색 등이 이에 해당합니다.

 

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